Ingenieur Cockpit Operations & Functions H/F - Airbus Protect
- Blagnac - 31
- CDI
- Airbus Protect
Les missions du poste
Nous recherchons notre futur(e) « Ingénieur(e) Cockpit Operations and Functions" au sein de l'équipe système End-to-End.
Votre futur job, si vous l'acceptez.
Dans le cadre du développement de nos activités Cockpit & Flight Operations, nous recherchons un Ingénieur Cockpit Operations & Functions (H/F).
Intégré(e) aux Function Leaders et Cockpit Operations Specialists, vos principales missions seront la définition de concepts ou fonctions cockpit opérationnel(le)s ainsi que leur intégration dans le développement des produits Airbus existants et des prochaines générations d'avions durables.
Vous serez impliqués dans différents projets de recherche et vous aurez en charge :
La réalisation de scénarii et l'évaluation des performances pilote associées
Le suivi des évaluations pilote
La rédaction et la mise à jour des documents de spécification sur les concepts étudiés
L'intégration et la validation des exigences opérationnelles
La coordination multi-systèmes et l'analyse d'impact
Etes-vous notre futur talent ?
Formation grandes écoles ou universités
5-10 ans d'expérience
Solides connaissances en Cockpit ou Flight Operations
Notions de facteurs humain
La Connaissance des principes de conception et d'architecture des systèmes avion est un plus
As an international company, we work in a multicultural environment : an advanced level in English is mandatory.
Pour compléter son équipe, le manager pourra compter sur vos qualités suivantes :
Esprit d'équipe et approche collaborative
Aisance relationnelle, ouverture au feedback
Proactivité et autonomie
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie financière d'une structure, Déterminer des axes d'évolution technologiques, Élaborer des propositions techniques, Identifier les contraintes d'un projet
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.