
Auxiliaire de Vie H/F - Vitalliance
- Châteauroux - 36
- CDI
- Vitalliance
Les missions du poste
Mission de l'Auxiliaire de vie : Nous recherchons des Auxiliaires de Vie pour intervenir auprès de personnes âgées et de personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile à Châteauroux et ses alentours.
Activités du poste d'Auxiliaire de Vie :
- Aide au lever, au coucher, aux déplacements, aux transferts,
- Aide à la toilette
- Préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
- Entretien du logement
Votre profil : Nous recherchons des personnes motivées, dynamiques, autonomes, bienveillantes, avec de bonnes qualités relationnelles et faisant preuve de savoir être.
Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles, BEP sanitaire et Social...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.
Contrat et planning : CDI à temps plein ou à temps partiel, planning de jour et/ou de nuit.
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150? brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40cts/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
- Primes de Cooptation : 200E par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500e bruts versés en 2020 pour un temps plein)
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.