Commercial - Commerciale en Rénovation de l'Habitat H/F - Dom'ethic

DOM'ETHIC compte parmi les leaders de la vente de solutions pour la rénovation, la sécurité et l'intelligence pour l'habitat, auprès des particuliers. Nos clients sont nos principaux ambassadeurs. Nous réalisons près de 1500 Chantiers par an en Meurthe et Moselle. En plein développement, nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour nos agences !

Vous avez envie de réaliser vos rêves, d'évoluer rapidement et de devenir responsable d'une équipe dans une entreprise dynamique et familiale ? Rejoignez-nous !

COMMERCIAL(E) en rénovation de l'habitat

Votre profil :

Vous êtes plein d'énergie, avez un excellent sens du contact client et aimez conseiller les autres,

Vous êtes amateur de défis et de performances,

Vous êtes autonome,

Vous avez une présentation soignée et une bonne élocution,

Les missions :

Vous développez et fidélisez la clientèle

Vous proposez les meilleures solutions

Vous assurez la satisfaction de nos clients

Les avantages :

- Evolution rapide

- Formation initiale assurée

- Primes non plafonnées

- Véhicule + Mutuelle d'entreprise + Téléphone

. Le poste est à pourvoir immédiatement !

. Type d'emploi : CDI

Rémunération : 2 000,00€ à 4 000,00€ par mois

Horaires :

Travail en journée
Titulaire du permis B

LOCALISATION :

Meurthe et Moselle 54 - pour les agences de NANCY et LUNEVILLE

Merci de bien vouloir envoyer votre candidature par mail

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Experience : Débutant accepté

Compétences : Conseiller, accompagner une personne, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Mettre en place des actions de prospection, Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.