Infirmier au Service Infirmier de Compensation et de Suppleance Sics Geriatrie H/F - Fonction publique Hospitalière

Activités
Coordination et organisation des activités de soins
Réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique
Recueil de données cliniques
Mise à jour des dossiers patient
Participation à la vie institutionnelle
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux
Formation et information des nouveaux personnels et étudiants
Information et éducation des patients et leur entourage
Activités spécifiques
Vous exercez vos missions d'infirmier au SICS de gériatrie qui assure des remplacements d'absence de courte durée : maladie brève, formation permanente, événements familiaux, absence syndicale... S'il n'y a aucun besoin de remplacement : vous aidez en fonction des besoins des services. Vous serez préférentiellement affectés dans les services de médecine toutefois, il peut vous être demandé de remplacer une absence sur un autre secteur.

Compétences
Outre les compétences inhérentes au métier d'infirmier (capacité à répondre aux gestes d'urgence et aux situations dans son domaine de compétence, capacité à s'organiser, à assurer les transmissions orales et écrites, à réactualiser régulièrement ses connaissances théoriques et pratiques...) les qualités requises sont les suivantes :

Dynamisme, disponibilité, ouverture d'esprit, initiative, réactivité
Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités
Qualités relationnelles : écoute, sens des relations humaines, travail en équipe
Prérequis
Diplôme IDE requis, débutant accepté
Conditions d'emploi
Horaires en 7h30 (Matin, Après-Midi) - Travail le week-end et jours fériés
27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT
Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière(cf. fourchette brute ci-après hors valorisation travail nuit/week-end/jours fériés)
Poste (catégorie B) à 80% en remplacement pour une durée de 3 mois à pourvoir à compter du 7 avril 2025
Candidatures à adresser avant le 11 avril 2025
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" Les + "
Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux
Accès à la crèche du CHV
Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable
CGOS et Amicale : achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances...
Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles