Secrétaire Médical - Médicale H/F - Pôle Emploi

MISSION PRINCIPALE DU POSTE
- Accueillir les patients et évaluer leurs demandes, renseigner, conseiller et orienter en prenant compte la dimension sociale.
- Planifier les rendez-vous, gérer, saisir et classer les informations relatives au dossier patient.

MISSIONS ET ACTIVITES
- Accueil physique et téléphonique des patients, des familles, de l'entourage.
- Conception et rédaction de documents relatifs au CICAT.
- Gestion et coordination médico administrative : édition des plannings de consultation, création des dossiers de nouveaux patients, création d'actes sur logiciel dédié (PROG DIS).
- Prise de notes, frappe et mise en forme des documents et courriers de consultation, affranchissement.
- Tenue à jour du dossier patient.
- Traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage...).
- Gestion des fournitures de bureau, produits d'hygiène et alimentaire.
- Identification et transmission des besoins et attentes des patients.
- Participation aux réunions d'équipe et frappe de compte rendu.
- Communication et inscription aux divers ateliers mis en place.

Experience : 1 An(s) - secrétariat médical

Compétences : Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical, Actualiser le dossier médical du patient, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Renseigner des documents médico-administratifs, Assurer la gestion administrative d'une activité, Conseiller, accompagner une personne, Relayer de l'information

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.