Animateur - Animatrice d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F - les Abeilles

Envie de travailler auprès d'enfants, rejoignez l'équipe d'animation du centre de loisirs sans hébergement « Les Abeilles »
L'animateur participe à la mise en oeuvre du projet pédagogique sur l'ensemble des temps périscolaires et de loisirs de l'enfant (accueil du matin et du soir, mercredis et vacances scolaires)
Missions principales :
L'animateur/trice est garant de la sécurité des enfants ;
Il/Elle crée les conditions d'un accueil bienveillant ;
Il/Elle a un rôle éducatif ;
Il/Elle propose des animations et met en oeuvre des plannings d'activités
Il/Elle participe aux réunions de préparation et bilans de l'accueil de loisirs,
Il/Elle accueille les familles
Il/Elle gère la vie quotidienne (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.)
Compétences requises :
Connaissance des techniques d'animation (BAFA / CPJEPS)
Sens des responsabilité
Rigueur, disponibilité et sens de l'organisation
MODALITES
Poste à pourvoir dés que possible ou pour septembre 2025
Horaires : temps de travail annualisé (en moyenne 26h semaine scolaire et 45h semaine vacances)
lundi, mardi, jeudi et vendredi 7H-8H30 / 16H-18H30. + 2h de réunion de préparation dans la semaine
Mercredi 8h-18h00 / Vacances scolaires : 45h

Pour ceux qui n'ont pas de BAFA : Possibilité de Formation BAFA financée par la structure sur l'été 2025
Repas fourni par le centre si restauration le midi (mercredis / vacances)

CONTACT : Envoyez CV + lettre de motivation

Experience : Débutant accepté

Compétences : Habilitation BAFA, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.