
Peintre Pistolet H/F - Celest Interim Artois
- Courrières - 62
- Intérim
- Celest Interim Artois
Les missions du poste
A votre service depuis 1989, la société CELEST INTERIM, vous propose des offres d'emploi dans différents domaines d'activités tels que la logistique, le bâtiment, l'industrie et le tertiaire.
Nous travaillons sur les secteurs de Valenciennes, Douai, Maubeuge, Cambrai, Lille, Arras et Lens.La société CELEST INTERIM ARTOIS recherche pour l'un de ses clients, un peintre au pistolet (H/F) pour une mission d'intérim d'un mois (renouvelable) près d'Arras.
Vos missions principales :
- Préparation des surfaces en fonction du type de support (grenaillage, dégraissage...) et protections des parties non peintes (camouflage...),
- Préparation du produit à appliquer (quantité, mélange, teinte...) et du matériel d'application (utilisation d'un pistolet airless),
- Application des couches à l'aide du pistolet,
- Contrôle de la surface et de la qualité de la prestation après application (dépôt, aspect, épaisseur...),
- Retouches si nécessaire,
- Nettoyage du matériel et des installations,
- Travaux de décoration intérieur,
- Respect des règles de sécurité...
Vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Et vous maitrisez le pistolet AIRLESS.
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition, Peindre des surfaces et supports visuels, Préparer le produit (quantité, teinte, mélange...) et régler l'équipement d'application, Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage...) selon le type de support, Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs...) sur la surface à peindre
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.