Agent en Charge du Secrétariat du Service Départemental du Recrutement et de la Formation - Dipn91 H/F - Ministère de l’Intérieur
- Évry-Courcouronnes - 91
- Fonctionnaire
- Ministère de l’Intérieur
Les missions du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :
Assistant d'Administration Générale / ADM004A
RIME : FPEADM05
Vos activités principales :
- Gestion de tous les appels à candidature pour toutes les formations (internes ou externes à la DIPN91) et suivi,
- Demande d'ouverture des sessions sur DIALOGUE de toutes les formations internes à la DIPN91, ainsi que les enregistrements des formations,
- Gestion et suivi de toutes les demandes de stages (collégiens-lycéens-étudiants-policiers municipaux- élèves gardiens de la paix)
- Tenue de tableaux de bord, accueil téléphonique gestion courrier Alice
- Gestion administrative des fonctionnaires du service et gestion du logiciel GesTT.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Travail sur ordinateur
- Disponibilité, réactivité, curiosité,
- Rigueur et polyvalence
- Avoir le sens des relations humaines
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Qui contacter :
SECRETARIAT DIPN **.**.**.**.**
Votre environnement professionnel
Activités du service
Secrétariat du SDRF
Composition et effectifs du service
2 personnes au secrétariat - 10 FTSI - 2 formateurs généralistes - un fonctionnaire en charge de la gestion administrative
Liaisons hiérarchiques
Chef SDRF
Liaisons fonctionnelles
ACADEMIE DE POLICE- CPN ET SERVICES DU DEPARTEMENT
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Merci de remplir impérativement le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire\_Mobilite\_MI-2025.pdf
Le profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel :
Avoir des compétences en informatique -bureautique : Niveau pratique requis
Avoir des compétences juridiques : Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique - requis
Savoir rédiger :
Savoir s'organiser
Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique requis
Savoir-être
Savoir communiquer
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise - requis