
2025-6309 Gestionnaire Droits et Devoirs - Conseil Départemental des Yvelines H/F - Fonction publique Territoriale
- Guyancourt - 78
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Le Département des Yvelines recrute un Gestionnaire droits et devoirs (GDD) H/F, basé à Guyancourt.
Gestion de l'équipe pluridisciplinaire centrale (EPC)
Recueil des demandes d'inscription en EPC des référents uniques internes et externes (Pôle Emploi).
Organisation logistique des commissions dans le respect du règlement départemental (convocation des membres de l'instance et des bénéficiaires souhaitant être entendus, transmission du PV décisionnel...)
Envoi des courriers d'information aux bénéficiaires, recueil et pré-étude de leurs manifestations.
Retour aux TAD des préconisations spécifiques formulées par la commission si nécessaire.
Actualisation des requêtes liées à l'activité.
Gestion de l'équipe pluridisciplinaire anomalies déclaratives (EP-AD)
Mise en ½uvre des opérations de contrôle au moyen d'édition de liste.
Organisation et secrétariat de l'équipe pluridisciplinaire anomalies déclaratives en lien avec la Caisse d'allocations familiales des Yvelines et Pôle Emploi ;
Préparation et étude des dossiers pour la commission.
Réalisation/suivi des dépôts de plainte et constitutions de partie civile du Département ;
Tenue de tableaux de bord dans le cadre des procédures pénales engagées par le Département ou la CAF ;
Participation au Comité opérationnel départemental anti-fraude (CODAF).
Etude et réponse aux recours des allocataires.
Actualisation des requêtes BO liées à l'activité.
Gestion des suspensions à titre conservatoire (STC)
Le profil recherché
Diplôme de gestion administrative.
Savoir-faire :
Rigueur, méthode et organisation autonome.
Esprit de synthèse et d'analyse.
Capacité à communiquer (reporting).
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Solis, Outlook, PPT, Business Object...).
Sens du service public.
Organisation et fonctionnement des collectivités territoriales.
Législation et dispositifs en matière de droit RSA.
Savoir-être :
Autonome.
Capacité de proposition et d'argumentation.
Organisé, rigoureux.
Qualités relationnelles, travail en équipe et en transversalité.