Mécanicien Parcs et Jardins en Alternance H/F - Clinique de la Tondeuse

Magasin de vente et réparation de matériel de motoculture.La Clinique de la Tondeuse recherche un mécanicien en alternance pour rejoindre son atelier spécialisé dans l'entretien et la réparation de matériel de parc et jardins.

Missions principales :

- Assurer la maintenance préventive et curative du matériel thermique et électrique utilisé en espaces verts
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations sur tondeuses débroussailleuses tronçonneuses taille-haies souffleurs et autres équipements
- Participer à la gestion du stock de pièces détachées et à l'entretien de l'atelier
- Appliquer les consignes de sécurité et veiller à la bonne utilisation du matériel

Profil recherché :

- Formation en cours dans le domaine de la mécanique agricole motoculture ou maintenance des matériels
- Intérêt pour les machines d'entretien des espaces verts
- Rigueur autonomie et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et motivation à apprendre sur le terrain

Pourquoi choisir l'alternance à la Clinique de la Tondeuse ?

Apprentissage concret au sein d'une entreprise à taille humaine et reconnue dans son domaine.
Encadrement personnalisé par un professionnel expérimenté.
Participation à des missions variées en lien direct avec le métier.
Possibilité de développement de compétences techniques et d'intégration à long terme.
Accès à un environnement de travail convivial et dynamique à Saint-Priest.

Conditions :
Contrat en alternance
Poste basé à Saint-Priest
Rythme et durée selon votre formation
Début souhaité dès que possible

Experience : Débutant accepté

Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Procédures d'entretien de cycles, motocycles, Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.