Recrutement Creches Tournesol

Accompagnant Éducatif - Accompagnante Éducative Petite Enfance H/F - Creches Tournesol

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Creches Tournesol
Publié le 9 Avril 2025
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Les missions du poste

Entreprise Sociale et Solidaire, tournée vers le handicap.
La micro-crèche de Rennes est la première structure d'une petite entreprise sociale et solidaire, créée pour son projet atypique tournée vers l'ouverture et la rencontre. Les fondateurs ont une solide expérience de plus de 10 ans dans la gestion de crèches privées, et dans le monde associatif lié au handicap. Rejoindre les Crèches Tournesol, c'est co-écrire une aventure.Rejoignez les Crèches Tournesol

Chez Crèches Tournesol, nous avons à coeur de créer un environnement inclusif et bienveillant pour tous. Notre projet unique repose sur la diversité et l'inclusion : nous nous engageons à recruter la moitié de nos équipes en situation de handicap pour favoriser une véritable mixité.

Vos missions :
Participer au bien-être et à l'éveil des enfants en proposant des activités adaptées
Assurer l'hygiène et la sécurité dans le respect des protocoles
Créer un lien de confiance avec les familles et l'équipe

Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP Petite Enfance
Sens de l'écoute, patience et bienveillance
Motivation à évoluer dans une équipe engagée pour l'inclusion

Pourquoi nous rejoindre ?
Un projet qui fait la différence
Une équipe soudée et inclusive
Des formations et un accompagnement tout au long de votre parcours

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ****@****.** et participez à notre mission d'accueil bienveillant et inclusif !

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Étapes du développement de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant, #LUA

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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