Employé Responsable en Station-Service en Alternance H/F - Groupe Alternance Poitiers

Groupe Alternance Poitiers vous propose des formations de niveau Bac +2 dans le domaine tertiaires : BTS MCO et BTS NDRC. Nous vous accompagnons dans la création de votre CV, la recherche d'entreprise, la préparation à l'entretien et à la mise en place de votre contrat.Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) employé(e) responsable dans une station-service, pour effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois pour la rentrée de septembre 2025.

Vos missions seront :

Pendant les 2 premiers mois, vous serez formé sur les différents postes. Au fur et à mesure de la formation, vous serez amené à diriger une équipe de 10/15 personnes.
- Ouverture/fermeture
- Clôture comptable de la journée passée
- Pointage de la veille
- Manager l'équipe (planning, changement de caisses, participer au service, organisation de fin de service, changement d'équipe, briefing, etc.)
- Commandes marchandises
- Inventaires (comptage et enregistrement)

Dans un troisième temps, une fois que les deux premières étapes sont assimilés :
- Participer au recrutement
- Gestion avec analyse des performances
- Hygiène
- Animation de réunion
- Gestion des congés payés et des plannings
- Sécurité
- Prévision du chiffre d'affaires et du personnel

Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous !

Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le mardi + 1 semaine intensive par mois (MCO)

Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac.

N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

Experience : Débutant accepté

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.