Travailleur Social H/F - Msa Midi Pyrenees Sud

***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION *****

Sous l'autorité du responsable de service, le candidat retenu aura pour mission de :

- Mettre en oeuvre la politique d'Action Sanitaire et Sociale définie par le Conseil d'Administration en partenariat avec les différents intervenants
- Assurer l'accompagnement social individuel des ressortissants
- Animer des actions collectives et de groupe de bénéficiaires autour de problématiques communes
- S'assurer que les ressortissants accèdent à la plénitude de leurs droits
- Détecter les besoins et proposer des plans d'actions appropriés à mettre en oeuvre
- Participer ponctuellement et dans le cadre de l'entraide à l'activité générale du service
- Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par le responsable

Profil :

Diplôme d'État d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale

- Autonomie et disponibilité
- Sens de la diplomatie, ouverture d'esprit
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe indispensables
- Sens de l'organisation, rigueur
- Maîtrise des outils bureautiques
- Respect de la confidentialité
- Permis de conduire obligatoire

Avantages :

- 13ème mois
- Intéressement
- Ticket restaurant
- Possibilité de télétravail
- Horaires flexibles
- Accès au CSE

Le territoire d'intervention du futur candidat sera le sud du Gers.

Le poste est à pourvoir au plus vite.

Les candidatures devront être adressées au plus tard le 12/05/2025 au soir.

***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION *****

Experience : Débutant accepté

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Orienter une personne vers des partenaires relais, Analyser une situation et produire un diagnostic

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.