Manager H/F - Genes Diffusion

Le Groupe
GENES DIFFUSION
Fort de ses 600 collaborateurs, Gènes Diffusion a fait de l?innovation sa priorité pour accompagner les éleveurs dans la performance de leur cheptel.Spécialiste de la génétique et de la reproduction animale dans les espèces bovines, porcines et équines, Gènes Diffusion est un groupe coopératif international, fondé en 1948.
Fort de ses 600 collaborateurs, Gènes Diffusion a fait de l'innovation sa priorité pour accompagner les éleveurs dans la performance de leur cheptel.
Pour un poste au sein de la Coopérative située en Meurthe et Moselle (département 54), Gènes Diffusion recherche un(e) Manager :
Vous exercerez votre activité au sein de la Coopérative, au coeur du développement stratégique et opérationnel d'une zone composée d'un groupe d'environ 20 Techniciens Inséminateurs.

En collaboration étroite avec la Manager régionale, vos objectifs seront de :
- Garantir la performance des équipes,
- Promouvoir une culture d'excellence,
- Contribuer à la croissance durable des activités de la Coopérative.
Vos Missions :
Développer les activités locales en cohésion avec la stratégie de l'entreprise,
Définir et suivre les objectifs qualitatifs et quantitatifs des Techniciens Inséminateurs sous votre responsabilité,
Animer des formations collectives et des actions pédagogiques pour renforcer les compétences terrain,
Accompagner individuellement chaque collaborateur dans son développement professionnel (coaching, feedback, montée en compétences),
Exploiter et articuler les données au sein de la CRM d'entreprise pour piloter l'activité,
Participer activement à l'élaboration et au déploiement des offres commerciales,
Entretenir et développer un réseau de contacts locaux incluant fournisseurs et prescripteurs stratégiques,
Gérer le planning et les bilans horaires,
Conduire éventuellement des missions transversales spécifiques selon votre profil et vos aspirations.

Profil recherché :
- Une expérience en gestion d'équipes ou animation de terrain serait un plus.
- Connaissance approfondie du secteur agricole et des enjeux de la reproduction animale.
Savoir-faire :
o Leadership affirmé avec capacité d'inspiration et de mobilisation des équipes,
o Aptitudes confirmées en gestion de projet et animation d'équipe,
o Maîtrise des outils CRM et des indicateurs de suivi de performance,
o Excellentes capacités analytiques pour interpréter les données terrain et adapter les actions,
o Gestion de réseaux de contacts et négociations commerciales confirmées,
Savoir-être :
o Organisation et rigueur dans le suivi des projets,
o Esprit d'initiative et capacité à fédérer autour de projets communs,
o Dynamisme, sens de l'écoute et pédagogie,
o Culture de la performance collaborative et orientation des résultats.
Avantages :
- Voiture de fonction
- Intéressement et participation
- Cadeaux CE
- Participation aux frais de repas
- Mutuelle, Prévoyance et retraite supplémentaire
- Epargne salariale

Experience : 1 An(s) - secteur agricole

Compétences : Animer, coordonner une équipe, NEGOCIATIONS COMMERCIALES, GESTION DE PROJETS, CAPACITES ANALYTIQUES

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités de soutien à la production animale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.