Responsable RSE - Responsabilité Sociétale de l'Entreprise H/F - Kab Securite Privee

surveillance humaine ou surveillance par des systèmes électroniques de sécurité ou gardiennage de biens meubles ou immeubles ainsi que la sécurité de personnes se trouvant dans ces immeubles.Vos principales missions :

- Réaliser un benchmark des initiatives existantes (innovations, méthodes, outils, technologies, bonnes pratiques métier), suivre les évolutions des règlements et normes en vigueur.
- Effectuer un état des lieux (audit, étude, visite), recueillir les besoins internes (direction, managers, collaborateurs) et auprès des parties prenantes (clients, fournisseurs, partenaires, investisseurs).

- Identifier les problématiques RSE, les enjeux et les risques pour intégrer des pratiques durables, les domaines RSE prioritaires.

- Analyser le système de management, les interactions métiers-parties prenantes, les procédures, les processus, évaluer des performances économiques, sociales, environnementales.
- Participer à la politique RSE globale en cohérence avec la politique générale de développement et en liaison avec la qualité.
- Coconstruire et suivre, avec les managers et les métiers, une stratégie RSE et un projet de transformation, définir des objectifs, des indicateurs de performance.
- Animer une équipe projet (auditeurs, référents, correspondants, formateurs).

Gestion de la communication interne :
- Assurer le lien entre les différents services, animer au quotidien la démarche RSE.
- Apporter conseil et assistance technique.
- Accompagner le changement : organiser et animer des actions de sensibilisation et de formation aux enjeux et aux bonnes pratiques RSE.
- Bâtir un système documentaire

Reporting RSE :

- Effectuer des reportings réguliers : collecter, vérifier, valider des données, analyser les indicateurs KPI, procéder à des mesures d'impacts.
- Évaluer régulièrement les performances, identifier des opportunités d'amélioration, déclencher des actions correctives.
- Rédiger les livrables : rapport annuel des activités durables, études, rapports, préconisations.
- Publier en interne le rapport RSE (bilan des actions réalisées) et en externe (information des parties prenantes).
- Cumuler ses responsabilités avec les fonctions ressources humaines (santé-sécurité, bien-être au travail), achat, communication, qualité (conformité juridique et aux procédures-processus), finance (gestion budgétaire et des investissements).
- Exercer en management de transition pour accompagner le déploiement d'un projet RSE

Experience : 4 An(s)

Compétences : Proposer des améliorations pour optimiser les processus, Recueillir et analyser les besoins client

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.