Recrutement Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité

Poste Offert à Fonctionnaire Directeur des Services de Greffe Chef du Service Civil Tj Tarbes H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité

  • Tarbes - 65
  • Fonctionnaire
  • Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Publié le 11 Avril 2025
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Les missions du poste

Le chef du service civil exerce des fonctions d'encadrement, d'administration, de conception, d'animation et de coordination d'un service du tribunal judiciaire.

Il dirige l'ensemble du service civil du greffe en définissant et mettant en oeuvre les moyens nécessaires pour assurer son bon fonctionnement.

Activités principales :

I/ Direction/administration/gestion :

. organisation et coordination des services,

. contrôle et évaluation de l'activité des services,

. mise en oeuvre des projets de service,

. rédaction de rapports, notes et courriers,

.analyse des données statistiques des services,

. tenue des tableaux de bord,

II/ Ressources humaines/Formation :

. gestion du temps de travail,,

. gestion de l'activité des services,

. gestion des compétences,

. évaluation des personnels,

. organisation des tutorats/Validation de formations.

III/ Logistique/fonctionnement :

. Gestion de la sécurité informatique : demandes des droits d'accès aux applications, ressources réseau et BALS (ODIN),

. conservation des minutes.

IV / Droit/ procédure :

. suivi de l'actualité législative et réglementaire nationale, européenne et internationale,

. établissement des plannings d'audiences en collaboration avec les chefs de juridiction.

Le poste est offert à la mobilité du corps des directeurs de services de greffe pour le grade de directeur principal.

Les candidats devront solliciter un entretien auprès de la directrice de greffe du tribunal avant le 15 avril 2025 en fournissant LM, CV et 3 derniers CREP.

Le profil recherché

Applicatifs métiers, organisation judiciaire et administrative, procédure civile, droit civil, maitriser les applicatifs métiers, outils de communication, savoir dégager des priorités, avoir le sens des relations humaines, maitriser les techniques managériales, alimenter et analyser les tableaux de bord et statistiques, conduite d'entretiens et de projet, avoir le sens de l'organisation, organiser sa charge de travail, être réactif, être vigilant, rendre compte à sa hiérarchie.

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