Responsable de Projet d'Affaires en Industrie H/F - E.M.I Rh

Chargé d'Affaires en Solutions Énergétiques dans le milieu industriel (H/F)

- Localisation : Reims (déplacements fréquents)
- Type de contrat : CDI, Temps plein (39h/semaine)
- Expérience requise : Minimum 3 ans dans un poste similaire
- Salaire : Selon profil et expérience
- Avantages : 13ème mois, participation, RTT

La promesse :
Rejoindre la société, c'est intégrer un acteur reconnu de l'énergie, capable de répondre à des projets complexes tout en assurant un environnement de travail stimulant et évolutif.
3 raisons de croire en cette opportunité :
1. Une expertise globale et reconnue
Intégrateur de solutions complètes en électrotechnique, automatisation et contrôle-commande, assurant une approche innovante et adaptée à chaque projet.
2. Une culture de la performance et de la qualité
L'entreprise veille à garantir un niveau d'excellence technique, tout en favorisant la collaboration et la satisfaction client.
3. Un environnement propice à l'évolution professionnelle
Les collaborateurs bénéficient de formations, d'un accompagnement personnalisé et de perspectives d'évolution interne.

Pourquoi l'entreprise a besoin de vous :
Pourquoi ce recrutement ?

La société cherche à renforcer son équipe pour répondre à la demande croissante en solutions énergétiques complexes et assurer un suivi optimal des projets.

Quel est le principal problème auquel ce poste répond ?

Garantir une gestion efficace des affaires, depuis l'étude technique jusqu'à la livraison des projets, en assurant une satisfaction optimale des clients.

Quel sera votre objectif principal ?

Piloter et optimiser la gestion des affaires en veillant à la qualité des livrables, au respect des coûts et délais, ainsi qu'à la satisfaction des clients.
Ce que vous ferez :
Missions principales :
- Suivi et gestion des clients attribués par la direction
- Réalisation des offres commerciales avec les équipes techniques
- Présentation et négociation des projets
- Recherche et proposition de solutions techniques
- Organisation et pilotage des projets (planification, suivi de chantier, coordination sous-traitance)
- Veille au respect des normes de sécurité et des procédures QSE
- Gestion des litiges et mise en place de solutions correctives

Différences avec d'autres entreprises :
Chaque projet est unique et stratégique. Vous bénéficierez d'une autonomie réelle, tout en intégrant une équipe d'experts passionnés.

Avec qui vous le ferez :

Votre future équipe :
Une équipe dynamique et engagée dans l'innovation et la qualité des solutions énergétiques.
Votre futur manager :
Le Directeur de l'entreprise, un leader technique et stratégique, qui valorise la prise d'initiative et la réactivité.
Votre future entreprise :
Expert en solutions énergétiques, à la pointe de l'innovation et de l'efficacité opérationnelle.

Fais demi-tour si.
Vous n'avez pas ces compétences clés :
- Connaissance des normes NFC 15100, 15106, 13100, 13200 et 18510
- Maîtrise obligatoire des systèmes HTB/HTA BT et de l'automatisme
- Expérience en gestion d'affaires en milieu industriel

Vous n'aimez pas :
- Travailler en autonomie sur des projets techniques complexes
- Interagir avec des clients et négocier des contrats
- Gérer plusieurs missions en parallèle

Experience : 3 An(s)

Compétences : Négocier des solutions techniques ou financières avec un client, Recueillir et analyser les besoins client

Langues : Anglais souhaité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.