Assistant Ressources Humaines H/F - Mileade Siege Valence

Miléade compte 31 villages Club et 7 Hôtels dans les plus belles régions touristiques de France (Mer-Montagne-Campagne), articulé autour de valeurs fortes et responsables (80M- CA et 1800 salariés). Miléade propose plus de 1000 emplois saisonniers dans différents domaines. C'est pourquoi nous recrutons dans les secteurs de l'animation, de la restauration, de l'hébergement, de la maintenance et du management d'équipe sur nos établissements, mais aussi dans les services supports sur nos siègesRattaché(e) à une Responsable des Ressources Humaines, vos principales missions sont les suivantes :

- Administration du personnel
Editer les contrats de travail et les avenants
Rédiger certains courriers administratifs
Gérer le 1% logement, dont la contribution annuelle

- Formation professionnelle
Organiser les sessions de formation en veillant à la fluidité de la communication
Assurer la gestion administrative des alternants et des stagiaires

- Disciplinaire
Gérer les disciplinaires simples : rédiger les courriers et suivi du litige (avertissements, mises à pied, abandon de poste,.)
Participer avec la RRH à la gestion des disciplinaires complexes (licenciement, ruptures conventionnelles.)

- Relation IRP
Produire l'information statistique en vue des réunions CSE
Coordonner et suivre les réunions de représentants de proximité

Date de prise de poste : 15/05/2025
Contrat : CDI

Poste basé à VALENCE

Rémunération selon profil

Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée :

Un 13 ème mois, complément de rémunération, prime de partage de la valeur
Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
Jusqu'à 50% de réduction sur vos vacances
Tous les avantages CSE

Experience : Débutant accepté

Compétences : Législation sociale, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.