Agent - Agente de Prévention et de Sécurité H/F - j Ops

*** Poste localisé dans le département de SAVOIE (73) - Albertville & Chambéry ***
4 postes à pourvoir

Nous recherchons un(e) agent(e) de Sûreté & Sécurité titulaire de la Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité.
Le SSIAP1 serait un plus

Vos missions seront diverses et variées. Que ce soit pour de la Sécurité Incendie en ERP, de la Sûreté en magasin pour du pré-vol (civil), au gardiennage en passant par de l'évènementiel,
Horaire jour et/ou nuit suivant vacation,
Heures supplémentaires payées mensuellement

Nous disposons d'une flotte de véhicule pour les déplacements longs. Indemnités de carburant selon les lieux d'intervention.

Documents et diplômes obligatoires :
- Carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité,
- Permis de conduire obligatoire,
- SST ou PSC1 en cours de validité de préférence

Vos atouts :
- Autonomie
- Gestion du stress
- Adaptation
- Réactivité
- Prise de décision

Formation possible

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Relayer de l'information, Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients, Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.