Mécanicien en Mécanique Générale H/F - 12Eme Base de Soutien du Materiel

#la12recrute !

Dans le cadre de son plan de recrutement 2025, la 12ème BSMAT recrute des ouvriers d'états mécanicien en mécanique générale sur le site de Gien

Ouverture des candidatures : 22/04 au 16/05/2025

Les missions :
- Assurer des opérations de reconstruction de véhicules de la gamme poids lourds tactiques de l'armée de Terre
- Procéder au démontage, au montage et au réglages d'ensembles ou de sous-ensembles sur véhicules
- Effectuer des diagnostics et contrôles de réparation
- Travailler dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur

Votre profil :
- Recrutement ouvert à toute personne possédant au minimum un CAP ou un BEP de la spécialité recherchée OU justifiant d'une expérience dûment attestée d'au moins 3 années dans la profession.
- Les candidats doivent remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics (nationalité, jouissance des droits civiques, ne pas avoir fait l'objet de condamnations inscrites au bulletin n° 2 du casier judiciaire, régularité de la situation au regard des dispositions du code du service national, aptitude physique).
- Les candidats doivent être de nationalité française ou ressortissant de l'un des états membres de l'union européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen.

A savoir :
- Poste disponible à compter du : 01/10/2025
- Entretien de recrutement et épreuve pratique début juin
- Emploi en présentiel
- Restauration collective assurée sur place (subventionnée)
- Parking entreprise
- Semaine de 38h, du lundi au vendredi
- 43 jours de congés par an

Rémunération : Salaire en fonction de la reprise d'ancienneté, au cas par cas

Experience : 3 An(s)

Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide, Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Défense

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.