Chauffeur Poids Lourd - Camion Grue & Porteur H/F - Pôle Emploi

En tant que chauffeur poids lourd, vous serez en charge de la conduite et de la manutention de camions porteurs classiques ainsi que de camions équipés de grue auxiliaire. Vous jouerez un rôle essentiel dans la bonne exécution des livraisons et interventions sur les chantiers, dans le respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité de service.

Vos missions principales seront :
Conduite de véhicules porteurs pour le transport de matériaux, d'équipements ou de marchandises diverses.

Utilisation de camions équipés de grue auxiliaire (grue montée sur le camion) pour le chargement et le déchargement.

Réalisation des livraisons sur les chantiers ou chez les clients, parfois dans des zones d'accès difficile.

Contrôle du chargement et vérification de la conformité des bons de livraison.

Entretien courant du véhicule et vérification quotidienne de l'état du matériel (niveaux, pneus, état général...).

Respect strict des consignes de sécurité, du code de la route et des procédures internes.

Rédaction de rapports ou de documents de transport si nécessaire.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : C - Poids lourd souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.