
Directeur·ice des Services de Greffe Judiciaires - Tj de Toulon H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
- Toulon - 83
- Fonctionnaire
- Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Les missions du poste
Direction/administration/gestion
v Organisation et coordination des services confiés
v Contrôle et évaluation de l'activité des services confiés
v Mise en oeuvre et suivi de projets de service
v Ressources humaines/Formation,
v Statistiques :
v Informatique
v Applicatifs, outils et nouvelles technologies :
v Rédaction de compte-rendu, rapports, notes et courriers divers
v Archives de la juridiction
v Droit et procédure
v Sauvegarde numérique des documents des services dans le dossier «Direction de greffe»
v Rendu compte de l'exécution des missions
Activités secondaires du poste :
v Elaborer des projets de service
v Proposer, participer à l'élaboration et accompagner le projet
v Etre force de proposition analysée et argumentée
v Rendre compte des résultats
v Assister aux réunions des services et à toute réunion où la présence est requise
v Toute autre activité qui peut être demandée
Le profil recherché
Ouvert auxdirecteurs de services de greffe judiciairesdans le cadre d'une mutation ou aux fonctionnaires titulaires dans le cadre d'un détachement.
Compétences requises :
Savoirs :
Connaissances approfondies des procédures(civile et/ou pénal, social
Connaissance des applicatifs et portails métier
Maîtrise des outils statistiques, tableur, etc.
Techniques managériales
Outils de communication
Afficher la suite
Statut général de la fonction publique et statuts particuliers
Circuits administratifs
Savoir-faire :
Encadrer et animer des équipes
Maîtriser les nouvelles technologies de communication
Maîtriser les techniques de communication
Organiser sa charge de travail
Travailler en équipe
Animer une réunion, conduire un entretien
Conduire un projet
Dégager des objectifs et des priorités
Techniques de classement et d'archivage
Alimenter des tableaux de bord
Analyser des tableaux de bord et des statistiques
Assurer une veille juridique
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Maîtriser les règles de la rédaction administrative
Savoir-être :
Aisance relationnelle
Avoir le sens des relations humaines
Faire preuve de rigueur
Faire preuve de polyvalence
Faire preuve de disponibilité
Savoir anticiper
Etre autonome, réactif, discret
Faire preuve de pédagogie
Esprit d'équipe