Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles - Saint-Genis-Laval H/F - Fonction publique Territoriale

Directionet services : Direction du service à la population / Service Enseignement
Type de poste : Fonctionnaire
Cadre d'emploi : ASTEM
Temps de travail : 33h15 (95%) de 7h30 à 17h30 Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi
Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique et expérience
Formationobligatoire : CAP Petite enfance

Sous la responsabilité de l'équipe enseignante et rattaché(e) au service Enseignement, l'ATSEM exerce ses missions au sein des écoles maternelles de la commune.

Les missions principales : Vous serez un pilier du quotidien des enfants, à la fois guide, repère et soutien, de la salle de classe au restaurant scolaire, en passant par la cour de récréation et les sorties éducatives.

Pendant le temps scolaire :

- Assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène de très jeunes enfants et des enfants en situation de handicap.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement...) et d'hygiène corporelle
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire et lors des sorties extérieures (cinéma, sortie de fin d'année...)
- Alerter les services compétents en cas d'accident
- Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant
- Entretien des locaux en intégrant le protocole d'entretien et d'utilisation des produits
- Surveillance des siestes en fonction de l'âge des enfants.

Hors temps scolaire :

- Surveillance et service des enfants au restaurant scolaire.
- Animation possible sur temps méridien en fonction de ses compétences
- Gestion du linge (lavettes, rasants, draps...)
- Gestion des PAI et administration de médicaments si nécessaire.

Nous recherchons une personne investie, bienveillante et attentive, capable de conjuguer savoir-être, savoir-faire et connaissances pour accompagner au mieux les enfants dans leur quotidien.
Compétences techniques :

* Écouter activement, communiquer et observer
* Disposer de notions sociales et culturelles liées aux familles
* Connaître le programme et les objectifs de l'école maternelle
* Avoir des notions sur les différents types de handicaps
* Savoir recevoir et transmettre un message clairement
* Posséder des bases en techniques d'animation
* Faire preuve de respect envers autrui et l'environnement

Compétences relationnelles

* Sens du relationnel avec les enfants et les adultes
* Goût du service public et esprit d'équipe
* Capacité de communication et d'écoute
* Adaptabilité face aux situations diverses
* Sens de l'organisation et autonomie
* Respect de la confidentialité
* Ponctualité et fiabilité

AVANTAGES

Primes annuelles et CIA (complément indemnitaire annuel)

* Prime fixe de 609,80 - à temps complet pour une présence du 1er janvier au 31 décembre
* Prime modulable de 457,35 - pour une présence du 1er novembre au 31 octobre (soumise aux absences)
? Total des primes annuelles : 1 067,15 -
* Le CIA est soumis à entretien professionnel et aux absences, et calculé selon le traitement indiciaire brut au 1er juin de l'année N, auquel est déduit le montant des primes annuelles de 1067,15-
? Soit un 13ème mois maximum basé sur le traitement indiciaire brut

Les avantages sociaux

* Chèques déjeuner : d'une valeur de 8 - dont 60% pris en charge par l'employeur (soit 3,20 - par ticket de reste à charge pour l'agent, sur 11 mois)
* Contrats collectifs santé et prévoyance : une participation mensuelle de l'employeur allant jusqu'à 7- 8- ou 10-/mois/ Contrats
* Amicale du personnel : adhésion de 24 -/an, donnant accès notamment aux prestations du CNAS
* Transport en commun : 75% de l' abonnement pris en charge
* Forfait mobilité durable : pour encourager vos déplacements durables, montant variable, sous conditions