Recrutement Clement Melissa

Diététicien - Diététicienne H/F - Clement Melissa

  • Châteauneuf-sur-Loire - 45
  • CDI
  • Clement Melissa
Publié le 14 Avril 2025
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Les missions du poste

Remplacement diététicienne libérale.

Dans le cadre de mon congé maternité, je recherche un diététicien libéral (H/F) afin de me remplacer de Juin à décembre 2025.
Vous devrez être diplômé et disposer d'un numéro ADELI ou RPPS.

Le remplacement se fera sur le cabinet de Châteauneuf sur Loire (45).

Vous devrez également mener les projets de santé en cours en collaboration avec les autres professionnels de santé (consultations, réunions, suivi des dossiers patients...), des ateliers peuvent être mis en place.

Vous travaillerez le Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi, certains Samedis. Certains rdvs pourront avoir lieu en visio, mais le présentiel est à privilégier autant que possible.

Une formation en ETP est la bienvenue mais non obligatoire.

Pas de rétrocession d'honoraires mais une participation aux charges sera demandée. Vous encaisserez votre chiffre d'affaires.

Pour plus d'informations ou tout autre question n'hésitez pas à me contacter via l'annonce.

Au plaisir !
Mélissa Clément, diététicienne

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accompagner des personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel, Cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitements des personnes et déterminer leurs besoins nutritionnels, Concevoir un menu selon une prescription médicale, Pratiquer un suivi diététique, Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé, Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition...) et orienter les personnes vers un médecin, psychologue

Langues : Français exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités de santé humaine non classées ailleurs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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