
Chargée de Projet Interculturalité Formateur Formatrice Fli Fle H/F - Association Famille Langues Cultures
- Le Mans - 72
- CDD
- Association Famille Langues Cultures
Les missions du poste
Sous la direction de la présidente de l'association, impulser, coordonner, accompagner, développer, animer les projets visant à l'insertion professionnelle d'adultes allophones en recherche d'emploi, à la réussite des collégiens allophones, à la valorisation des langues familiales, à l'implication des familles dans la co-éducation. Dans ce cadre, la personne intègrera l'équipe afin :
. de concevoir et animer, en coordination avec la chargée de projet ASL, des modules de formation FLI adultes dans le cadre du projet "TREMPLINS VERS L'EMPLOI" dont des modules de création artistique et culturel en lien avec les langues maternelles des apprenants
- De développer le projet ATOUT LANGUES (certification en langue maternelle pour les collégiens et animations plurilingues à destination des UPE2A), le pôle ASL (atelier sociolinguistique adultes et enfants)
- De renforcer l'équipe sur le projet LIVRE ENSEMBLE (faire entrer les langues des familles dans l'école) et les projets ponctuels
- D'aider à la structuration de l'association
- Et de développer un maillage territorial de proximité
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques pédagogiques, Pratique de langues étrangères, Techniques de formation en présentiel, Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques, Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition, Concevoir et gérer un projet, Réaliser le bilan pédagogique d'une formation, Utiliser les outils numériques, Connaitre les approches comparatives, Savoir mettre en oeuvre les approches plurilingues
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.