Recrutement Arsea - Aemo 68

Travailleur Social H/F - Arsea - Aemo 68

  • Colmar - 68
  • CDD
  • Arsea - Aemo 68
Publié le 14 Avril 2025
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Les missions du poste

L'ARSEA est une association implantée sur la Région Grand-Est et intervenant dans le domaine de la protection de l'enfance, du handicap, du développement social, forte de plus de 1400 salariés.Le Service AEMO 68 est réparti sur trois sites (deux à Mulhouse et un à Colmar) et est composé de plus de 110 salariés. Le service assure le suivi de mesures éducatives administratives et judiciaires dans le champ de la Protection de l'Enfance.

Dans le cadre d'un remplacement, le Site de Colmar recherche en CDD du 25 avril 2025 au 24 avril 2026, 1 ES/AS/EJE à 1 ETP pour prendre en charge et assurer le suivi de mesures éducatives judiciaires (AEMO) en protection de l'enfance.

Votre quotidien à nos côtés :
Travailler en collaboration avec les membres d'une équipe pluri-professionnelle, les bénéficiaires, les partenaires extérieurs et institutionnels.
Votre intervention éducative visera tant l'intérêt de l'enfant à pouvoir disposer des conditions optimales à son développement que le soutien aux parents dans leurs fonctions.

Il s'agira :
- De participer à l'élaboration du projet personnalisé des mineurs,
- D'assurer l'accompagnement éducatif des mineurs,
- De soutenir et d'accompagner les familles,
- D'intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle,
- De s'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales.

Parlons de vous maintenant :
Diplôme(s) attendu(s) :
Diplôme d'Educateur Spécialisé ou Assistant de Service Social ou Educateurs de Jeunes Enfants.

Expérience souhaitée : vous avez une première expérience en Protection de l'Enfance ou vous saurez nous indiquer vos motivations à intégrer le milieu ouvert.
* Vous êtes organisé(e) et savez faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité,
* Vous avez des capacités :
- À gérer les conflits et à faire face aux situations imprévues, à hiérarchiser les urgences,
- À travailler en équipe et en réseau,
- À prendre du recul,
- D'analyse, de synthèse et de rédaction.
* Vous êtes à l'écoute, disponible, patient(e) et faites preuve de maîtrise de soi.
* Vous maîtrisez les outils numériques.

Spécificités :
Les horaires de travail sont flexibles dans le cadre de la modulation du temps de travail, du lundi au vendredi.
Vous avez un permis B valide et disposez d'un véhicule personnel (prise en charge des frais de déplacements dans le cadre de la mission).

Les avantages à nous rejoindre :
- 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
- CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
- Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an
- Convention 66
- Des perspectives d'évolution et de mobilité interne
- Reprise en totalité de l'ancienneté
- Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
- Diversité de formations proposées

A propos de l'ARSEA
L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association oeuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social.
Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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