Responsable Ressources Humaines H/F - L'Industrie recrute

Rejoignez une équipe experte et innovante dans une entreprise dynamique où vous pourrez exprimer vos talents
ALIAGE, Structure Conseil RH de l'UIMM Occitanie

Recrute,

Dès maintenant, un(e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES F/H

CDD 8.5 mois

Forte d'une expérience de 17 années, ALIAGE met à disposition son expertise en gestion et en développement des compétences auprès de grands comptes mais aussi de PME / TPE.

Notre activité consiste à accompagner les entreprises industrielles de toute taille dans la gestion et le développement des compétences au travers de prestations « sur mesure » de Conseil RH, Support RH (externalisation RH, RH partagé...) dans un objectif constant de performance.

Le/La Responsable Ressources Humaines RRH F/H sera mis à disposition chez un de nos clients sur un périmètre déterminé (support engineering, programmes, Qualité programmes...)

Les missions :

· Accompagner les managers dans la gestion quotidienne des ressources humaines avec le support de l'équipe RH : développement des talents, gestion de la performance, réorganisation d'équipes, etc.

· Mener les analyses de salaire (suivi des entretiens de performance, revue des salaires, analyses du marché...)

· Réaliser les reportings et suivre les KPI pour son périmètre, mettre en oeuvre les plans d'action associés

· Piloter les processus RH du cycle de vie collaborateur (recrutement, intégration, mobilité, évaluation, plans de développement, départ).

· Coordonner, réaliser et optimiser l'ensemble du processus de gestion des effectifs (analyse du besoin / mise à jour des fichiers de reporting/ pilotage du processus de recrutement jusqu'à l'intégration des nouveaux arrivants) sur son périmètre

· Être un véritable partenaire stratégique en accompagnant les enjeux de transformation et de croissance de l'entreprise / de son secteur.

· Contribuer aux projets RH globaux, en lien avec les équipes corporate internationales.

Chez Aliage, nous apprécions les collaborateurs qui partagent leur envie de faire avancer les dossiers avec rigueur et bonne humeur,,ayant une bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel...), une réelle envie de développer leur compétences et faisant preuve de proactivité.

Et pour la mission : La maîtrise de l'anglais est nécessaire. Etudes supérieures en ressources humaines / droit social avec une expérience significative (minimum 5 ans) sur les deux volets de la mission proposée (HRP/Social) - idéalement en industrie métallurgique dans une entreprise internationale. Connaissance de la CC de métallurgie. SIRH : connaissance Workday, Octime serait un plus

Votre personnalité et votre motivation sauront faire la différence !

Divers : Rémunération en fonction de l'expérience, mutuelle, RTT, intéressement, plan épargne entreprise.

Rejoignez-nous ! C'est l'occasion pour vous de travailler dans une équipe dynamique avec de multiples interactions dans un environnement de travail aux valeurs humaines, conviviales, qui valorise l'esprit d'équipe et la solidarité.