Aide Ménager - Aide Ménagère à Domicile H/F - Millepatte Saint-Herblain

Notre entreprise est spécialisée dans les services à domicile, offrant des prestations de qualité adaptées aux besoins spécifiques de chaque client.

Nous intervenons principalement sur les communes de Couëron, Indre, Sautron, Orvault, et Saint-Herblain.L'agence Millepatte Saint Herblain, structure familiale spécialisée dans le service à la personne, recherche un(e) aide ménager(e) pour intervenir auprès de particuliers sur les communes de Saint-Herblain, Couëron, Indre, Sautron et Orvault.

Vos missions principales :
- Entretien du logement (poussière, sols, surfaces, cuisine, salle de bain, WC.)
- Repassage (possibilité d'avoir une formation)
- Grand ménage ponctuel (selon les besoins)
- (Optionnel selon profils) Courses de proximité

Nous recherchons une personne :
Discrète, rigoureuse et bienveillante
Autonome et organisée
Ayant le goût du travail bien fait
Aimant le contact humain

Conditions du poste
Contrat : CDI à temps partiel évolutif
Temps de travail : à définir selon vos disponibilités (minimum 15h/semaine)
Horaires : principalement en journée du lundi au vendredi (pas de travail le week-end)
Secteur géographique : interventions proches de votre domicile dans la mesure du possible
Rémunération : SMIC horaire en vigueur + indemnités de déplacement + mutuelle

Avantages
Une équipe bienveillante et à l'écoute
Planning adapté à vos contraintes
Formations possibles en interne

Profil recherché
Expérience appréciée, mais débutants acceptés si motivés
Permis B souhaité mais pas obligatoire selon le secteur

Experience : Débutant accepté

Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.