Maçon Ouvrier Professionnel H/F - Pôle Emploi

Nous recherchons un maçon ouvrier professionnel / ouvrier d'exécution H/F

Vos missions au quotidien :
- Maçonnerie
- Pose de tuyaux
Travail en équipe
sens de la communication
capacité d'adaptation
Assiduité

Prérequis pour ce poste :
- Coefficient 105
- 1 an d'expérience MINIMUM souhaitée
- CAP Maçonnerie souhaitée

Cette offre est soumise à une "clause d'insertion". A compétences égales, les candidatures des demandeurs d'emploi présentant les critères suivants seront traitées de façon prioritaire.

Personnes rencontrant des difficultés sociales ou professionnelles particulières telles que :
- Les demandeurs d'emploi de longue durée (plus d'un an),
- Les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA),
- Les publics reconnus travailleurs handicapés, au sens de l'article L323-3 du code du travail,
- Les bénéficiaires de l'Allocation Spécifique de Solidarité (ASS), de l'Allocation d'Insertion (AI), de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH), de l'Allocation d'Invalidité,
- Les jeunes de moins de 26 ans, de niveau infra 5 (CAP/BEP), sortis du système scolaire sans qualification ou diplômés mais justifiant d'une période d'inactivité d'au moins 3 mois depuis leur sortie du système éducatif,
- Des personnes déjà en parcours d'insertion notamment le dispositif IAE (insertion par l'activité économique) ou les PLIE (plan local pour l'insertion et l'emploi),
- Des demandeurs d'emploi de plus de 55 ans,
- Des personnes sous-main de justice,
- Des femmes en grandes difficultés,

Chantiers avec CLAUSES SOCIALES D'INSERTION : De 115 heures

Experience : 1 An(s) - sur poste similaire

Compétences : Appliquer les mortiers, Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, Terrasser et niveler la fondation, Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, Réaliser des enduits

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.