Recrutement Vente Industrie Prevention Plus

Chargé d'Affaires - Conducteur de Travaux en CVC H/F - Vente Industrie Prevention Plus

  • Castelnau-le-Lez - 34
  • CDI
  • Vente Industrie Prevention Plus
Publié le 15 Avril 2025
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Les missions du poste

Acteur majeur sur l'Hérault dans les domaines de la serrurerie, menuiserie, génie climatique, automatisme et tous corps d'état. La société VIP PLUS située à Castelnau le Lez a bâti sa notoriété depuis plus de 30 ans auprès de donneurs d'ordres publics et privés, au travers d'offres basées sur une large gamme de produits et services s'adaptant à l'ensemble des marchés et des besoins clients.

Nous recherchons un chargé d'affaires/ conducteur de travaux en CVC h/f

Sous la responsabilité du Responsable de service, vous aurez pour missions de :

Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique en vue de préparer le chantier
Diriger et organiser les chantiers
Être présent lors des réunions de chantier
Manager et encadrer les équipes
Piloter l'avancement des chantiers et gérer les éventuels aléas
Veiller au bon approvisionnement des chantiers en matériaux
Rédiger les rapports de chantiers
Effectuer les réceptions de chantiers après levées de réserves
Etablissement du mémoire technique et du chiffrage pour répondre aux appels d'offres

Ce poste est fait pour vous, si :

Vous disposez d'une ou plusieurs expériences sur un poste similaire
Vous appréciez travailler en équipe
Vous maitrisez l'outil informatique ainsi que le Pack Office
Rémunération : A négocier selon expérience et profil

Avantages : PC portable, téléphone, voiture de fonction, tickets restaurant, mutuelle

Durée hebdomadaire : Forfait jour

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Analyser les données d'une étude, d'un projet, Concevoir et gérer un projet, Recueillir et analyser les besoins client

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Travaux de menuiserie métallique et serrurerie

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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