
Coiffeur - Coiffeuse H/F - Tif'n Coiffure
- Angers - 49
- CDI
- Tif'n Coiffure
Les missions du poste
- Notre salon de coiffure situé dans l'hyper centre ville d'Angers recherche un coiffeur H/F pour compléter notre équipe dynamique, passionnée et professionnelle. (Place de parking gratuite mise à disposition).
- CDI temps partiel 25heures, horaires à définir ensemble, un samedi de repos par mois
- BP Coiffure demandé avec expérience d'au moins deux ans requise après obtention du BP
- Primes sur CA et reventes
- Formations régulières avec l'Oréal Professionnel et l'UNEC
- Rémunération selon expérience : à partir de 1304,93€
Alors si vous avez l'envie de travailler dans un salon moderne dans une ambiance conviviale tout en profitant de votre vie de famille n'hésitez plus !
Le profil recherché
Experience : 2 An(s) - après obtention du BP Coiffure
Compétences : Techniques de coupes de cheveux, Bac Professionnel métiers de la coiffure, Brevet Professionnel coiffure, CAP métiers de la coiffure, Coiffure enfant, Coiffure femme, Coiffure homme, Accueillir le client et l'installer, Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing, Réaliser une coupe ou une coiffure, Adapter les techniques de coupe aux types et conditions des cheveux, Analyser les besoins spécifiques des clients, Développer et fidéliser la relation client, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires, Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches...), Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing...), Réaliser des prestations de coiffure, Répondre aux attentes d'un client
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Coiffure
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).