Responsable de Dossiers H/F - Achil

Achil, c'est un collectif de recruteurs indépendants, engagés autour d'une mission commune : créer un écosystème gagnant-gagnant pour les entreprises, les recruteurs et les candidats.

Ma mission ? Vous proposer des opportunités qui vous correspondent vraiment.Dans le cadre du développement de l'activité de mon client, je recherche un Responsable de Dossiers H/F pour rejoindre une équipe conviviale, à taille humaine, où chacun contribue à la réussite collective.

Vous intervenez en toute autonomie sur un portefeuille clients composé principalement de TPE et PME dans des secteurs variés.

Vos missions principales :
- Gestion d'un portefeuille en autonomie (tenue, révision, bilans, liasses)
- Établissement des déclarations fiscales courantes
- Participation à la consolidation et à l'intégration fiscale si besoin
- Accompagnement sur les outils de gestion : trésorerie, tableaux de bord, analyse
- Préparation et animation des rendez-vous bilans
- Conseil régulier auprès des clients, avec une posture proactive et orientée solution

Les avantages du poste :
- Une équipe bienveillante et expérimentée
- Une organisation flexible (télétravail partiel, horaires aménageables)
- Des outils digitaux modernes pour faciliter votre quotidien
- Un parcours d'intégration personnalisé et un accompagnement au long terme
- Un programme de formation continue adapté à votre évolution professionnelle
- Des événements internes pour renforcer la cohésion et partager les réussites

Formation en comptabilité de type BTS, DCG, DSCG ou équivalent

Vous avez minimum 3 ans d'expérience en cabinet sur des missions similaires

Vous êtes à l'aise avec le contact client et aimez être force de proposition

Vous êtes diplomate face aux imprévus

Des déplacements ponctuels chez les clients sont à prévoir

Dans le cadre de sa politique handicap, mon client étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Envoyez ici votre CV !

Processus de recrutement avec Achil :

1 Entretien téléphonique avec la Consultante en Recrutement indépendante

2 Entretien individuel avec l'Expert-Comptable du cabinet

3 Rencontre avec l'équipe du cabinet

4 Retour sur les entretiens et accompagnement jusqu'à votre intégration