Animateur Petite Enfance de Creche H/F - Union des Associations d Aide a la Famil

U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l aide aux familles
www.u2af54.fr page Face Book U2AF54
Interventions au domicile, actions collectives, ateliers collectifs, CLAC Théâtre, CLAS, EVS
Notre engagement :
Soutenir et accompagner à la fonction parentale.
Favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des parents et des enfants.Venez construire le projet d'ouverture de notre nouvelle crèche prévue pour janvier 2026, et collaborer à la création de l'environnement dans lequel vous allez travailler !
Rejoignez l'U2AF-54 pour vivre l'ouverture de notre crèche de Mont-Saint-Martin.
Vous êtes dynamique, savez être force de proposition et avez envie de vous investir dans un nouveau projet, venez à notre rencontre.

Contrat à durée indéterminée - temps plein 35 heures
Salaire mensuel sur 12 mois selon la convention collective de la Branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile du 21 mai 2010

Diplôme demandé :
CAP EAPE
L'U2AF54 recherche pour son futur multi-accueil de Mont-Saint-Martin un employé de crèche afin d'effectuer les missions suivantes :
- Accueil quotidien des familles et des enfants
- Accompagnement des enfants dans les gestes du quotidien
- Participation aux tâches de la structures (désinfection, réfection des lits,.)
- Participation au projet d'établissement et à sa mise en oeuvre
- Accompagnement de l'enfant dans son développement

Profils recherchés :
Vous avez le sens de l'accueil
Vous avez le sens de la communication
Vous aimez le travail en équipe
Vous êtes patient

Experience : Débutant accepté

Compétences : Étapes du développement de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.