Responsable Méthode H/F - Talent Selection

Envie de rejoindre un projet ambitieux ?
L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 330 magasins France, en croissance régulière depuis 48 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage.
Afin d'accélérer notre développement et renforcer notre équipe en place, nous recrutons un Responsable Méthodes et Amélioration Continue

Votre futur quotidien : :
Votre rôle est de développer et animer les indicateurs de performance de la plateforme de Bozouls à l'aide d'analyses comparatives, en vue d'améliorer et optimiser les résultats de la Plateformes Logistique. Pour cela vous :

- Observez et analysez les modes opératoires et méthodes de travail existants, calculez les temps de production pour le traitement des lots en vue d'assurer l'analyse des indicateurs de performance de la production et proposer des plans d'actions à mettre en oeuvre
- Définissez et formalisez les standards de production, les gammes de traitement des produits, les modes et méthodes opératoires
- Assurez l'assistance et l'accompagnement de l'encadrement dans le traitement des lots
- Assurez l'étude et la mise en oeuvre de projets d'évolutions techniques et organisationnelles
- Formez les équipes aux nouvelles techniques et méthodes de travail
- Rédigez des notices techniques et des fiches d'instructions destinées à la production
- Réalisez des audits en atelier de production
- Réalisez des essais de traitement sur de nouveaux produits
- Améliorez l'ergonomie et la sécurité des postes de travail
- Pilotez l'amélioration continue
Pré-requis du poste :
Ce que nous recherchons chez vous :
Vous avez une capacité naturelle à fédérer les équipes et savez mobiliser les collaborateurs vers des objectifs communs, même dans les situations les plus exigeantes.
Votre esprit d'amélioration continue est une seconde nature. Vous êtes toujours en quête d'optimisation et de perfectionnement.
Doté(e) d'un sens pratique et d'une forte sensibilité terrain, vous êtes à l'aise pour intervenir directement sur les problématiques opérationnelles des plateformes.
Vous maîtrisez les outils du Lean Management, tels que 5S, Kaizen et Value Stream Mapping (VSM), pour structurer efficacement les démarches d'amélioration.
Votre maîtrise des outils de gestion (Pack Office, Excel avancé, SAP) vous permet d'analyser les données et de piloter les actions correctives avec une grande efficacité.
Votre vision dans l'espace et votre raisonnement par analogie sont des atouts majeurs pour anticiper et organiser les flux de production et logistiques.
Profil requis :
Formation : Bac +3 minimum en production, logistique ou domaine similaire.
Expérience : Une expérience en amélioration continue est indispensable pour ce poste. Vous justifiez de solides références dans ce domaine.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une formation sur-mesure dès votre intégration pour maîtriser notre concept et réussir votre prise de poste.
De réelles perspectives d'évolution dans un environnement en perpétuelle évolution.
Un poste riche en expériences et en défis quotidiens, où vous aurez un impact direct sur l'amélioration de nos plateformes.

Dans le cadre de sa politique de diversification, Le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Experience : 5 An(s)

Compétences : Expliquer aux membres de l'équipe les mesures d'amélioration, leurs résultats et les suites à donner, Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable, Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application, Superviser l'acheminement de produits, Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.