Moniteur - Monitrice d'Atelier en Établissement Spécialisé H/F - Siege Administratif

Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Recrute pour son établissement « ESAT de Soultz »

1 Moniteur Technique d'Atelier (H/F)

L'ESAT de Soultz accueille 105 travailleurs. Il permet aux personnes en situation de handicap de s'épanouir professionnellement tout en bénéficiant d'un accompagnement médico-social et éducatif. Engagé pour l'inclusion, il intervient dans divers domaines tels que l'assemblage et l'emboutissage automobile, le conditionnement alimentaire et la restauration.

MISSIONS
Sous l'autorité du Directeur Adjoint de l'ESAT et du Responsable de production, conformément aux valeurs associatives et aux dispositions applicables à l'établissement, il/elle devra accompagner une équipe en entreprise pour assurer une prestation, et dans ce cadre :
- Etre l'interlocuteur privilégié du client et êtes garant de la qualité de la prestation
- Permettre aux personnes accompagnées de s'épanouir au travers de leur activité professionnelle
- Être attentif aux besoins des travailleurs dans leur vie quotidienne et en être le relai auprès de professionnels compétents
- Encadrer une équipe d'une dizaine de travailleurs en atelier au besoin
- Réaliser le reporting de production
- Veiller à la sécurité des personnes et au respect des règles d'hygiène
- Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et polyvalence, en veillant à leur motivation quotidienne
- Participer à la mise en place de nouveaux projets dans l'atelier, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer les tâches administratives relevant de son équipe

PROFIL
Le candidat possède impérativement :
- Un sens aigu du service et du travail en équipe
- Une bonne capacité d'écoute et de communication, avec la capacité à mettre en place un environnement de travail structuré et rassurant pour les personnes accompagnées
- Le permis B (un CACES 3 et 5 serait un plus)

Le candidat possède idéalement une expérience en industrie ou en insertion et une expérience en management

CONDITIONS
CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Experience : Débutant accepté

Compétences : Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action, Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux