Contrôleur de Gestion de Projet Senior H/F - Compagnie des Signaux

Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Contrôleur de gestion de projet senior H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social.

Sous la responsabilité de la Responsable du Contrôle de gestion projet, mais en forte collaboration avec les équipes projets, vous avez en charge le suivi financier d'un portefeuille de projets internationaux.

Vos principales missions incluent :

- Evaluation des dépenses à l'achèvement, en contact avec les responsables techniques et le chef de projet
- Saisie des données financières du ou des projets dans les outils de contrôle
- Contrôle de la rentabilité du projet et mise en place d'alertes et suggestions pour optimiser la marge à l'achèvement
- Planification et suivi de la facturation et des encaissements
- Participation aux clôtures mensuelles aux normes IFRS (contrats à long terme)
- Préparation du budget annuel et de ses révisions trimestrielles
- Préparation de reportings divers (analyse des écarts réalisé/budget, analyse de risques et opportunités)
- Accompagnement du chef de projet dans l'atteinte des objectifs financiers du projet
- Elaboration des tableaux financiers des Quarterly Project Reviews

Modalités de travail :

- Temps complet
- Télétravail partiel possible (jusqu'à 2 jours par semaine)
- Déplacements ponctuels à prévoir

Localisation du poste :

- Au coeur du Parc d'activités de Courtaboeuf : 4 avenue du Canada, 91940 Les Ulis
- Accès facilité :
- En voiture depuis l'autoroute A10/A11 et la N118
- En bus n°4602 depuis la gare RER de Massy Palaiseau (RER B et C)

Experience : 5 An(s)

Compétences : Capacité d'analyse et d'alerte, Contrôle de gestion, Bonne maîtrise d'Excel, Connaissance de SAP

Langues : Anglais exigé, Français exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Fabrication d'autres matériels électriques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.