Recrutement Siao 67

Travailleur Social - Referent Public Famille a la Rue H/F - Siao 67

  • Strasbourg - 67
  • CDI
  • Siao 67
Publié le 16 Avril 2025
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Les missions du poste

Le SIAO 67 (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) coordonne la veille sociale (115, maraudes, hébergements d'urgence), oriente les ménages vers des solutions de logement adaptées, gère l'hébergement d'urgence à l'hôtel et analyse les besoins en hébergement et logement sur le territoire.
Nous recrutons 1 Référent public famille à la rue F/H en CDI temps plein pour début mai.

Votre quotidien à nos côtés :
Elle.Il aura notamment pour mission, en lien avec les partenaires du SIAO :
- D'évaluer les situations des familles à la rue,
- D'assurer le suivi des ménages avec des problématiques de santé,
- D'orienter les ménages vers les dispositifs de mise à l'abri et d'hébergement adaptés à leur situation.

Parlons de vous maintenant :
Diplôme(s) attendu(s) : Diplôme d'Etat Assistant social, éducateur spécialisé ou CESF
Compétences attendues : Maîtrise des outils informatiques, organisé(e), capacité d'analyse et de synthèse, très bonnes capacités relationnelles.
Expérience souhaitée : Entre 3 et 5 ans
Rémunération : Selon convention collective CHRS NEXEM - Groupe V + 20 points - prime
Ségur - tickets restaurant.

Pour candidater :
Date limite de réception des candidatures : 30/04/25
Toute candidature doit être accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation.
Adresser vos candidatures à ****@****.**

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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