Chef de Projet Si - ERP H/F - BRUCE

La gestion de projet et la mise en place d'ERP n'ont pas de secrets pour vous ? Implémenter des systèmes d'information dans une nouvelle structure ne vous fait pas peur ? Ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un Chef de projet SI spécialisé dans les ERP pour un groupe d'ingénierie en forte croissance, engagé dans la transition environnementale

Le poste
Rattaché(e) à la DSI, vous pilotez le déploiement d'un nouvel ERP et contribuez à l'urbanisation globale du système d'information.
Vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, depuis la définition des besoins jusqu'à la mise en production et au suivi opérationnel. Vos missions principales :
- Adapter les méthodes projet selon la complexité et les enjeux, en coordination avec la DSI
- Gérer les budgets, les ressources et les plannings associés
- Produire une documentation claire, structurée et complète
- Assurer la maintenance applicative et le suivi en phase de run
- Animer les groupes de compétences liés aux projets SI
- Mettre en place des KPI et indicateurs de ROI pour piloter les projets et les aligner à la stratégie IT
- Identifier les risques fonctionnels, budgétaires ou calendaires
- Réaliser une veille active sur les besoins internes et les solutions ERP du marché

Profil recherché
3 ans d'expériences concluantes en gestion de projet SI et déploiement d'ERP
Excellente maîtrise d'Excel
Bonne compréhension des problématiques de gestion (comptabilité analytique)
Autonome, rigoureux(se), doté(e) d'un excellent relationnel
Vous savez fédérer et accompagner les équipes dans la conduite du changement.

Ce que l'on vous propose
Une rémunération à partir de 40K€ selon votre profil et votre expérience
Des avantages et de rapides perspectives d'évolution Un poste stratégique et transverse, au coeur d'une DSI moderne et engagée

Vous avez envie de donner du sens à vos compétences techniques et de contribuer à des projets durables et innovants ? Alors n'attendez plus et postulez !

Experience : 3 An(s) - en gestion de projet SI

Compétences : Concevoir et gérer un projet, Définir la stratégie des systèmes d'informations, Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement, Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.