
Technicien d'Entretien et de Maintenance Site Touristique H/F - VVF
- Die - 26
- CDD
- VVF
Les missions du poste
Polyvalent et sensible à la satisfaction des vacanciers, les missions, aussi diverses que les infrastructures du site, sont les suivantes :
- Assurer la propreté et le rangement des espaces extérieurs, espaces communs, infrastructures, terrasses et restaurant.
- Effectuer les tâches liées aux déchets et encombrants (levée, changement, tri, déchetterie),
- Assurer les dépannages, les réparations et veiller au bon fonctionnement des équipements, appareils de sécurité et entretien, des matériels et outils mis à disposition,
- Veiller au bon fonctionnement des laveries et équipements piscine,
- Nettoyer zone commune - karcher,
- Suivre la réglementation des espaces aquatiques, jeux enfants et autres espaces spécifiques,
- Effectuer les installations des mobiliers et aménagements,
- Participer à l'état des lieux annuel,
- Faire le lien avec la réception et la hiérarchie pour les dysfonctionnements et réparations non résolues,
- Assurer l'entretien des espaces verts et les plantations,
- Suivre et garantir des opérations de dépannage, réparation ou entretien sur l'ensemble du site,
- Veiller et garantir le bon fonctionnement des équipements, appareils et outils dans le respect des normes de sécurité.
Vos missions nécessitent une polyvalence forte et un relationnel dynamique afin d'intervenir auprès des vacanciers en toute autonomie.
Pas de possibilité d'hébergement
urgent - Prise de poste des que possible - De mai à septembre
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Contrôler la qualité des installations électriques, Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails... de portes, fenêtres..., Habilitation électrique BS ou BR
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.