Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F - Bazar sans Frontieres

Mission générale
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Insertion, accompagner et aider à l'orientation professionnelle des salariés en insertion dans l'atelier chantier d'insertion Bazar sans Frontières.

Accompagnement
- Organise et participe aux points de situation.
- Aide à l'orientation professionnelle soit par la recherche et l'offre de formation soit par l'aide à la recherche d'emploi en direct, ou en orientant vers des organismes spécialisés.
- Assure le contact avec les référents de parcours.

Communication Interne/ Externe
- Participe aux réunions, informations collectives, rendez-vous extérieurs.
- Etablit les comptes rendus de ses activités.
- Met à jour des logiciels et tableaux de suivi.

Formations et connaissances souhaitées :
- Diplôme de Conseiller en insertion professionnelle
- Connaissance du public en difficulté
- Connaissance de l'organisation administrative et sociale
- Connaissance du milieu social local, des services chargés de l'insertion, des
services sociaux
- Connaissance des services pour l'emploi et des organismes de formation
- Connaissance en bureautique (Word, Excel.)
- Connaissance du fonctionnement associatif.

Comportement attendu :
- Honnêteté - Conscience professionnelle
- Discrétion
- Adaptabilité
- Qualités relationnelles (écoute - intérêts pour les usagers de BSF)
- Capacité de distinction des problèmes
- Résistance et gestion du stress
- Respect des règles et procédures

Experience : 48 Mois

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne, Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.