Recrutement Carrefour

Employé de Rayon en Contrat de Professionnalisation H/F - Carrefour

  • Villeurbanne - 69
  • Alternance
  • Carrefour
Publié le 17 Avril 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

L'hypermarché CARREFOUR situé aux Gratte-ciel (métro A) recrute plusieurs EMPLOYÉ(E)S DE RAYON EN CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION pour une durée de 6 mois.

Cette période de professionnalisation vous permettra de préparer, en alternance, un CONTRAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE D'EMPLOYÉ(E) DE COMMERCE reconnu dans le secteur de la grande distribution.

VOS MISSIONS :

- Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks
- Accueillir et conseiller les clients du rayon
- Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables
- Effectuer le remplissage des rayons
- Réaliser des contrôles d'hygiène

ATTENTION, CE POSTE PEUT OCCASIONNER LE PORT DE CHARGES LOURDES.

PROFIL RECHERCHE :

- Vous savez impérativement COMPTER, LIRE et ÉCRIRE en français
- Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle
- Vous êtes disponibles pour commencer la formation préalable à l'embauche au contrat de professionnalisation le 20/05
- Vous êtes en capacité de travailler avec des horaires variables selon un planning communiqué à l'avance sur une amplitude horaires entre 5h et 22h du lundi au SAMEDI

PROFILS DÉBUTANTS ACCEPTES !

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réaliser l'étiquetage de produits, Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Organiser, aménager un espace de vente

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hypermarchés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi