Recrutement Transports Morin

Conducteur de Véhicules Super Lourds Régional H/F - Transports Morin

  • Guer - 56
  • CDI
  • Transports Morin
Publié le 17 Avril 2025
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Les missions du poste

Les Transports Morin vous proposent : Transports National France et Pays Limitrophes, Lignes hebdomadaires Vers l'Allemagne et la Suisse, Transports Régional Bretagne et Alsace/Lorraine

2 Agences : Guer (56) et Petit-Rederching (57)

PME familiale et dynamiqueNous recherchons un conducteur de véhicules Super Lourds régional (H/F)

Départ à la journée de Guer (56).
Distribution principalement

FCO à jour / Permis EC / ADR de préférence

Vos missions :

- Préparation de votre véhicule : Chargement, déchargement et arrimage
- Contrôle de votre ensemble avant mise en route : Verrouillage des portes, contrôle de la répartition de la marchandise et des poids, conformité de l'ADR pour les titulaires
- Remontée d'informations : toutes anomalies, retard au chargement ou à la livraison
- Mise en conformité et vérification des documents de transport : lettre de voiture, bon de livraison, attestation pour la marchandise ADR
- Flashage de vos récépissés de livraison

CDI, début de contrat dès que possible, Temps plein, 186h/mensuel
Indemnité de repas
Les Transports Morin, adhérent du CE inter-entreprise Wii-Smile vous offre les avantages d'une grande société, au sein de sa PME.

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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