Recrutement VVF

Animateur - Animatrice Adultes en Villages Vacances H/F - VVF

  • Forges-les-Eaux - 76
  • CDD
  • VVF
Publié le 17 Avril 2025
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Les missions du poste

Dans un cadre verdoyant composé d'une magnifique roseraie et d'un pressoir a pommes du XVIIIème siècle, le village comprend 60 logement de plain-pied ou en duplex, répartis en petits hameaux.
Ce village club propose des animations P'tit BoO (3-6 ans), Maxi BoO (7-10 ans), Ados (11-14 ans) et Jeunes (15-17 ans), ainsi que de la restauration.Vous assurerez les fonctions d'animateur/trice pour adulte
Vous participez, à l'organisation et à l'encadrement des activités.
Vous serez également amener à servir les client au bar
Vous participez aux spectacles et aux animations du village (animations "adultes").
BAFA (ou équivalent) obligatoire.
Hébergement possible au village sur la période de contrat / Planification avec 2 jours de repos par semaine

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Culture générale, Habilitation BAFA, Jeux de société, Techniques pédagogiques, Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur, Comprendre et respecter les règles de vie collective, Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public, Concevoir une animation événementielle, Créer, organiser ou coordonner un évènement, Identifier les attentes du public et l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation, Organiser et planifier une activité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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