Recrutement Hc Pneus 1

Monteur - Monteuse en Pneumatique H/F - Hc Pneus 1

  • Manosque - 04
  • CDI
  • Hc Pneus 1
Publié le 17 avril 2025
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Les missions du poste

La société HC Pneus située à Manosque spécialisée dans le pneus, le freinage et la direction souhaite agrandir son équipe. Nous recrutons un monteur-démonteur de pneus - H/F, pour les véhicules légers. Poste en CDI
Vos missions :

Au sein de l'atelier et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous montez et démontez les pneus à l'aide de machines spéciales et dans le respect des mesures de sécurité. Vous serez amener à effectuer des changements de disques et plaquettes, rotules biellettes de direction et des parallélismes/géométries.

Profil :

Nous recherchons en priorité des personnes ayant de l'expérience en montage/démontage de pneus ou en petite mécanique.

Vous êtes une personne organisée, minutieuse, autonome, avec un esprit d'équipe.
Expérience : 3 ans minimum
Le salaire sera à déterminer en fonction de votre expérience.

Vous êtes motivé et sérieux, n'hésitez pas à postuler

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 801,80€ à 2 500,00€ par mois

Exigences linguistiques flexibles :

Français non requis
Horaires :

Disponible le week-end
Heures supplémentaires
Période de travail de 10 heures
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée

Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

Le profil recherché

Experience : 36 Mois

Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles :
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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