Infirmier Coordinateur - Syndicat Mixte d'Accompagnement des Aines du Haut Jura H/F - Fonction publique Territoriale

* Participer à la coordination des soins sous la responsabilité de la Direction
* Suivre et valider la bonne tenue des dossiers médicaux
* Assurer la liaison avec les médecins traitants, les infirmières libérales, les kinésithérapeutes et les autres partenaires extérieurs si besoin.
* Participer à la gestion des aspects logistiques liés à la prise en charge des résidents.

Soins et projet de vie :
* Contrôle le plan de soins et son suivi en collaboration aves les responsables des Cantous
* Favorise l'élaboration, la mise en ½uvre et lors des réunions d'équipe le suivi du projet personnalisé
* S'assure du respect des bonnes pratiques professionnelles. Applique et fait appliquer les procédures et protocoles
* Maîtrise et fait respecter les règles d'hygiène spécifiques aux EHPAD et contribue au dispositif de signalements des infections nosocomiales
* Participe à l'élaboration des grilles AGGIR et Pathos en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe

Management :
* Participe à l'accueil et à l'intégration des professionnels de santé
* Evalue et valorise les compétences individuelles et collectives des professionnels concernant le soin et l'accompagnement et participe à l'identification des besoins en formation
* Dispense de la formation individuelle ou collective en lien avec le soin.

Information, communication :
* Recueille et transmet des informations institutionnelles ascendantes et descendantes
* Est un relai dans la circulation de l'information et favorise la communication fonctionnelle entre les intervenants extérieurs et les équipes.

Logistique :
* Définit avec les équipes les besoins en matériel et équipements pour répondre à l'évolution de l'activité
* Elle participe au choix du matériel en s'assurant de l'efficience et de la pertinence du choix.
* S'assure de la fiabilité de la maintenance des équipements et du matériel de soin
* Contrôle et supervise les soins infirmiers (factures/plans de soins).

Evaluation-Qualité :
* Participe à la mise en ½uvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité des prestations offertes aux résidents, en veillant à la promotion de la bientraitance
* Propose et élabore des protocoles en collaboration avec la direction, le médecin coordonnateur et les équipes
* Identifie, analyse, évalue et prévient les risques relevant de son champ de compétence sous la responsabilité de la direction, définit des actions préventives et correctives
* Participe à la commission d'admission hebdomadaire
* Participe avec la direction et le médecin coordonnateur au traitement des événements indésirables.

Infirmier h/f diplômé(e) d'Etat, connaissances approfondies en gériatrie appréciées.
Les non-titulaires (contractuels), titulaires en dispoinibilité, détachement, mutation sont autorisés à postuler.
Possibilité de temps partiel et salaire à définir.
Travail en autonomie et capacité à rendre compte et prendre toutes les initiatives nécessaires au bon déroulement des missions de soins qui lui incombent auprès des équipes des Cantous du SMAAHJ.