
Chargé d'Insertion H/F - ALFA 3A
- Miribel - 01
- CDI
- ALFA 3A
Les missions du poste
Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi.
Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ?
- Accueillir avec respect
- Associer avec bienveillance
- Accompagner avec confiance
Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !Sous la responsabilité du chef de service et conformément à la législation en vigueur, vous accompagnez les personnes bénéficiaires d'une protection internationale hébergées au CPH dans la construction et la réalisation d'un projet réaliste d'insertion.
· Accueillir les personnes en respectant les protocoles
· Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion et leur installation (accès aux droits et maintien des droits, accès aux soins, soutien à la parentalité, accès à la formation, à l'emploi et au logement) en favorisant l'autonomie
· Participer à la gestion de la vie collective du centre
· Mettre en place des actions collectives d'information et de prévention
· Etablir et maintenir les liens avec les partenaires
· Mettre à jour le logiciel métier et le guide des procédures mis à votre disposition
· Rédiger un rapport d'activité
Conditions et avantages - Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
- Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
- CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit...)
- Compte Epargne Temps
Le profil recherché
Niveau requis : Bac +3 - Bac +4 ou équivalent
Diplôme souhaité : DE CESF - DE ASS - ou autre diplôme universitaire niveau 6
Permis B
Une expérience auprès d'un public BPI serait un plus
· Connaissance du droit d'asile et des droits associés
· Connaissance de la loi 2002-2 rénovant l'action sociale et médico-sociale
· Connaissance des dispositifs relatifs à l'insertion professionnelle par l'emploi et le logement
· Capacité à travailler en équipe
· Capacité d'adaptation, d'organisation et de gestion des imprévus
· Discrétion, autonomie, initiative, rigueur, dynamisme
· Distanciation professionnelle
·Bonne communication écrite et orale, être capable d'adapter son discours au public
Ref : bm82vjl89m