Assistant - Assistante de Coiffure H/F - Tendances Figaro

Chez Tendances Figaro, tu fais plus qu'apprendre : tu t'épanouis dans un vrai salon pro, humain et inspirant. On t'intègre dans une équipe passionnée, qui transmet avec envie et bienveillance.
Ce que tu vas développer :
Une vraie expertise technique : coupe, balayage, ombré, coiffure
L'art du conseil et de la relation client
L'esprit d'équipe, la rigueur pro, le plaisir de faire bien

Profil recherché :
Tu prépares un BP ou un BM à la rentrée de septembre ? Tu es passionné(e), attentif(ve) et tu veux te former sérieusement, tout en étant décontracté. Tu as le sens du style et tu veux faire partie d'un salon à taille humaine.
Nos clients ? 90% sont habitués, 100% super sympas.
Ambiance + apprentissage = parfait combo pour t'épanouir.

Tu veux apprendre avec nous ? Envoie ton CV (et une lettre de motivation sympa) à ****@****.**. Ou passe au salon à Joué-lès-Tours, on t'accueillera avec le sourire.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Techniques de coupes de cheveux, Coiffure enfant, Coiffure femme, Coiffure homme, Accueillir le client et l'installer, Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing...), Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing, Réaliser une coupe ou une coiffure, Développer et fidéliser la relation client, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Maintenir l'hygiène du salon conformément aux normes sanitaires, Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis, Promouvoir les produits de soin capillaire adaptés à chaque type de cheveux, Réaliser des prestations de coiffure, Répondre aux attentes d'un client

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Coiffure

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.