Comptable Général H/F - Grafton

Grafton est une référence européenne du recrutement permanent et temporaire spécialisé. Présent dans 11 pays, nous sommes une communauté de plus de 500 recruteurs experts de nos métiers.

En France, Grafton intervient sur l'ensemble du territoire depuis son siège à Paris et de ses 14 bureaux en France.

Répartis au sein de divisions spécialisées, nos consultants interviennent auprès de petites, moyennes et grandes entreprises.Lieu : Roubaix

Salaire : à déterminer selon profil - Entre 28 et 33K an brut

Expérience : 3 à 4 ans sur un poste similaire.

Contrat : CDI à temps plein

Comptable Général en CDI à temps plein - (59) Roubaix

Au sein de la Direction Comptable, tu assures au quotidien les activités du processus de comptabilité sur ton périmètre : la paie et les taxes.

Tu es l'interlocuteur privilégié du service paie, du contrôleur de gestion social et du fiscaliste groupe sur tous les sujets que tu as à traiter.

Les missions :
- Enregistrer les opérations courantes de traitement des taxes

* Extraire, contrôler la cohérence et cadrer la TVA déductible et la TVA collectée des sociétés du périmètre
* Calculer et comptabiliser les autres impôts et taxes du périmètre
* Établir un suivi des taxes, s'assurer de l'exhaustivité des taxes par magasin
- Garantir le respect des obligations Légales et fiscales

* Préparer, déclarer l'ensemble des déclarations auprès des organismes : Ecotaxes...
* Répondre aux demandes de l'administration fiscale, transmettre les informations et collaborer lors des périodes d'audit fiscal
* Participer aux travaux d'établissement des états financiers annuels
- Enregistrer les opérations courantes de traitement de la paie

* Contrôler et comptabiliser le fichier de la paie
* Émettre des propositions de paiements à la trésorerie
* S'assurer du débouclage des provisions de paie
* Réaffecter les frais de personnel de manière analytique
- Réaliser les clôtures comptables

Ce que nous vous proposons ?

La possibilité d'évoluer en interne au sein des nombreuses marques du groupe

Un équilibre vie pro / vie perso respecté avec 2j de télétravail par semaine

Un management bienveillant et de proximité

La possibilité de réaliser une journée solidaire chaque année avec ton équipe

Une carte tickets resto

Primes annuelles : intéressement et participation

Mais aussi : le remboursement des frais de transport à 50%, mutuelle et prévoyance, avantages du CSE, remise au personnel.

Prêt(e) à relever ce nouveau défi et à intégrer une équipe dynamique qui n'attend que vous ? N'hésitez plus. Postulez au plus vite à cette annonce !