
Plombier - Dépanneur H/F - Pôle Emploi
- La Riche - 37
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre activité dépannage plomberie, nous cherchons un(e) Plombier / Plombière - spécialisé(e) dans le dépannage plomberie-chauffage dont les missions sont :
- Connexion de la robinetterie et des appareils (sanitaires, chauffage, lave-linge, etc.).
- Pose de chauffe-eau et WC
- Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, etc.).
- Coupe, soudure et pose des tuyaux PVC, cuivre, fonte, multicouche
- Recherche de fuite
- Débouchage au furet
- Raccordements électriques, réglages et mise en service.
- Etablissement de devis et rapports précis
Profil et compétences attendues :
- Connaissance des techniques de plomberie/ chauffage et de l'environnement de chantier en général
- + 3 ans d'expérience dans la plomberie à un poste similaire
- Autonome, ouvert, dynamique et capable de travailler en équipe
- Horaires : Du lundi au vendredi
POSTE A POURVOIR POUR DEBUT SEPTEMBRE
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Installer des équipements de chauffage, Installer du mobilier sanitaire, Poser des éléments sanitaires, Poser des tuyauteries, Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires, Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.