Alternance Encadrant de Proximité Admr de Montfort sur Meu H/F - ADMR 35

Qui sommes nous?

L'ADMR, réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local, valorise le lien social. Notre réseau composé de bénévoles et de salariés intervient auprès de publics diversifiés : personnes âgées, personnes handicapées, famille. En Ille-et-Vilaine, 50 associations locales couvrent l'ensemble du territoire. 2 200 salariés d'intervention et administratifs oeuvrent au quotidien pour permettre aux personnes de bien vivre chez elles en leur apportant une réponse au plus près de leur besoin

Rejoindre l'ADMR et partager des valeurs
- Mutuelle / prévoyance
- Accompagnement à la prise de poste (tutorat, formations)
- Evolutions professionnelles possibles par la formation
- Œuvres socialesEvaluer, encadrer et coordonner

Vous serez au coeur des interventions entre les personnes aidées, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires de santé, vous :
- Encadrez et coordonnez les intervenants à domicile et animez des réunions de secteur pour créer une synergie dans les équipes,
- Apportez un soutien à la fonction employeur, auprès du président de l'association et mobilisez les ressources humaines nécessaires,
- Évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec le bénévole référent et apportez une réponse adaptée d'intervention,
- Coopérez avec les partenaires de l'aide sociale et médico-sociale,
- Effectuez des démarches administratives, participez au développement de votre secteur d'intervention.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL?

Autonome mais pas seul, vous exercez sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique et vous travaillez en étroite collaboration avec les bénévoles, l'équipe administrative et les partenaires.

Une continuité de service est à assurer auprès des personnes accompagnées. Le métier implique des horaires de travail adaptés.

Vos atouts
- Un savoir-être... Vous avez une capacité de dialogue et de gestion d'équipe. Pour faire face à des situations urgentes, vous avez un bon sens de l'organisation et une grande réactivité. Un esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales. Vous êtes discret, ce métier exige le secret professionnel.
- Et un savoir-faire en gestion des ressources humaines... Vous connaissez la législation sociale et la convention collective de branche. Vous savez animer une équipe, des réunions et conduire des entretiens.
- En formation de niveau II (Bac +3 ou 4)en gestion RH, d'ingénierie sociale, management des organisations sociales, Intervention et Développement Social
- Vous maîtrisez les outils informatiques
- Permis B apprécié